- In der Forschungs- und Entwicklungsabteilung sind Sie zuständig für die Entwicklung von analogen und digitalen Schaltungen sowie von elektromechanischen Baugruppen vom Funktionsmuster bis zur Serienreife
- Sie erarbeiten die Grundlagen und Technologien für zukünftige Lösungen, Systeme und Module im Rahmen von Vorstudien sowie in Zusammenarbeit mit Hochschulen
- Sie sind verantwortlich für die Integration neuer Komponenten zu marktreifen Produkten (System Architekt) und beraten das Produktmanagement beim Aufstarten von Projekten und beim Skizzieren von neuen Produkten
- Sie sind zuständig für die Durchführung, Auswertung und Dokumentation von Test und Messreihen und begleiten die Zulassungsprozesse (Safety, EMV und OIML) aus technischer Sicht
- Sie unterstützen bei Qualitäts- und Produktionsproblemen und übernehmen Aufgaben im Rahmen der Produktpflege und des technischen Änderungsprozesses (ECM)
- Sie unterstützen den Industrialisierungsprozess neuer Produkte unter Zuhilfenahme moderner ECAD-, PLM- oder ERP-Systeme
- Sie übernehmen die Leitung von Teilprojekten sowie Vorstudien und begleiten externe Entwicklungspartner wie z.B. Hochschulen
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (ETH/FH) in Elektrotechnik und bringen 10 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Funktion, vorzugsweise im industriellen oder im Labor-Geräteumfeld, mit
- Sie haben sehr gute Kenntnisse in Elektrotechnik, elektronischer Schaltungstechnik (analog, digital, Embedded Systeme) und Optoelektronik / optischer Sensorik
- Schnittstellentechnologien wie USB & Ethernet sowie HF-Messtechnik sind ihnen ebenso vertraut
- Sie besitzen fundiertes Wissen in Physik und physikalischer/e¬lektronischer Mess- und Regeltechnik und kennen sich in EMV, Safety und den relevanten Normen aus
- Sie sind versiert im Umgang mit modernen ECAD-Designtools und sie sind sich gewohnt Simulations- PLM- und ERP-Tools gewinnbringend einzusetzen
- Grundlegende Programmierkenntnisse (z. B. C/C++, C#, Python) runden ihr Profil ab
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt
- Je nach Position flexible Arbeitszeiten mit hybridem Arbeitsmodell und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten
- Bei uns gibt es eine 40 Stunden Woche mit mindestens 25 Tagen Ferien plus 4-7 Brückentagen im Jahr
- Es stehen Gratisparkplätze und ein Arbeitsplatz mit direkter ÖV Anbindung zur Verfügung
- In unserem eigenen METTLER TOLEDO Personalrestaurant bieten wir unseren Mitarbeitenden eine gesunde und vergünstigte Verpflegung
- Ausserdem gibt es weitere attraktive Zusatzleistungen wie diverse Kostenbeteiligungen an sportliche Aktivitäten etc.
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Bitte beachten Sie, dass wir aufgrund unserer Datenschutzrichtlinien keine Bewerbungsunterlagen per E-Mail akzeptieren, sondern nur Bewerbungen, die über unsere Jobplattform eingereicht werden. Darüber hinaus nehmen wir derzeit keine Bewerbungen von Personalvermittlern für diese Stelle an.
Sollten Sie Fragen haben, zögern Sie bitte nicht, sich an unser Talent Acquisition Team zu wenden ta-ch@mt.com.
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Pensum
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